В январе этого года начался всероссийский конкурс «Таланты» по формированию кадрового резерва в театрах. В апреле экспертная комиссия отобрала 40 финалистов, которые приступили к образовательно-проектному этапу. Сейчас они проходят обучение в профильных вузах и стажировку в московских театрах.
«Защита итоговых проектов пройдет в очном формате в Москве с 14 по 22 июня перед нашими экспертами. Это станет финальным конкурсным этапом для участников. Победители будут включены в кадровый резерв руководителей театров Москвы», — отметил Министр Правительства Москвы, руководитель столичного Департамента культуры Алексей Фурсин.
Наставниками для стажеров стали опытные режиссеры и руководители театров. Художественный руководитель Театра на Трубной Дмитрий Астрахан отметил, что конкурсанты включаются в работу быстро, учатся с интересом и желанием, и выразил надежду, что участие в программе принесет им пользу.
По словам художественного руководителя Московского драматического театра «Модернъ» Юрия Грымова, такой необходимый для отрасли проект показал, что желающих работать в этой сфере очень много.
Участникам конкурса по направлению «Главный режиссер» нужно подготовить предложение о постановке в театре с подтверждением ее актуальности и описанием характеров героев.
Конкурсант Алексей Родин отметил, что участие во всероссийском конкурсе «Таланты» — это возможность заявить о себе, получить профессиональную оценку и открыть новые горизонты в театральной сфере, это важный шаг к профессиональному росту и реальному трудоустройству в главные театры страны. Конкурс помогает выстроить связи с ведущими экспертами театральной сферы, почерпнуть новые знания в процессе обучения и прохождения практики, увидеть свое место в системе столичной культуры.
«Поддерживаю идею создания всероссийского открытого конкурса по формированию кадрового резерва в театрах Москвы “Таланты”. Данное направление в настоящее время очень актуально — оно дает возможность молодым специалистам внедрить в деятельность театра новые идеи, опираясь на бесценный опыт мастеров и деятелей искусства, сохраняя культурное наследие московского театра. Со своей стороны могу отметить большую заинтересованность в развитии театра Гульнары Гаяновой, которая предлагает новаторский подход к решению вопросов, предлагает новые конструктивные идеи», — рассказал директор Детского музыкального театра юного актера Арсен Дадамян.
Тем, кто выбрал направление «Заместитель директора», необходимо создать бизнес-план по развитию учреждения, который должен включать в себя анализ конкурентной среды, а также маркетинговый и финансовый планы.
Занятия и полезное общение. Стажеры конкурса «Таланты» — об участии в проектеУчастники конкурса «Таланты» пройдут стажировку в 20 театрах Москвы
Всероссийский конкурс по формированию кадрового резерва в театрах «Таланты» организован Департаментом культуры города Москвы. Заявки на участие в нем подали около 400 человек из 46 регионов России. После двухэтапного отбора определились 40 наиболее перспективных кандидатов. Лучшие участники получат возможность стать художественными руководителями или директорами московских театров.
Оперативно узнавайте главные новости в официальном телеграм-канале города Москвы.
