В центре «Профессии будущего» представлены инновационные HR-сервисы и инструменты, которые помогают столичным работодателям находить подходящих сотрудников. Здесь также организуют обучение кандидатов и проводят первичные собеседования. С начала года заключено более 40 соглашений о сотрудничестве между центром и крупнейшими городскими предприятиями. Об этом рассказал руководитель службы занятости населения Москвы и центра «Профессии будущего» Андрей Тарасов.
«В условиях низкой безработицы и нехватки кадров многие компании сталкиваются с трудностью при поиске квалифицированных сотрудников. Центр “Профессии будущего” успешно сотрудничает более чем с тремя тысячами работодателей и помогает им находить лучших специалистов. Среди наших новых партнеров “РЖД”, Объединенная энергетическая компания, “Москвариум”, Фонд развития территорий и другие. Мы помогаем усилить команды партнеров и предлагаем инновационные инструменты и сервисы: рекрутинговые центры, быстрое обучение кандидатов под запрос, доступ к базе верифицированных кандидатов, фестивали карьеры, открытые отборы и другие мероприятия», — отметил Андрей Тарасов.
Один из ключевых сервисов центра «Профессии будущего» для работодателей — база верифицированных кандидатов, в которой представлено более 100 тысяч соискателей. В нее попадают те, кто прошел собеседование с опытным рекрутером. Они получают направление в компанию, а специалисты центра помогают партнерам с подборкой соискателей из этой базы. Это позволяет работодателям не тратить время и ресурсы на проверку достоверности информации об уровне образования, квалификации и опыте работы кандидата.
Еще один уникальный инструмент для компаний-партнеров — HR-импланты. Так называют специалистов, которых направляют в компанию работодателя для погружения во все трудовые процессы, понимания графика работы, выполняемых функций, знакомства с корпоративной культурой. Затем HR-импланты занимаются точечным подбором кандидатов. Это позволяет максимально быстро и эффективно закрыть горящие вакансии.
В центре «Профессии будущего» работает пять рекрутинговых центров. Представители компаний-партнеров проводят первичные собеседования с кандидатами, подходящих приглашают на финальное интервью в компанию. Это позволяет работодателям максимально оптимизировать процесс трудоустройства новых кадров.
В число эффективных НR-сервисов также входят открытые отборы, которые пользуются большой популярностью у партнеров. Таким образом работодатель выбирает соискателей, наиболее подходящих под критерии вакансии. В этом году в центре «Профессии будущего» провели 86 таких мероприятий.
Открытые отборы особенно актуальны, когда работодателям требуется одновременно подобрать большое количество новых сотрудников на разные должности. Благодаря такой технологии в течение одного дня рекрутеры компаний могут провести собеседования с десятками мотивированных соискателей и закрыть вакантные позиции.
Более расширенный формат взаимодействия соискателей и работодателей — фестивали карьеры. Кроме прямого общения с ведущими компаниями, для гостей представлена дополнительная программа — деловые игры и тренинги, выступления экспертов рынка труда, презентации работодателей, мастер-классы, профориентационное тестирование и многое другое. С начала года в центре «Профессии будущего» прошло 19 фестивалей карьеры.
По запросу работодателей в центре на улице Щепкина (дом 38, строение 1) обучают потенциальных сотрудников. Максимум за 3,5 месяца кандидаты могут освоить одну из 75 востребованных профессий в различных отраслях экономики. Трудоустроиться после обучения помогут карьерные наставники. В числе партнеров центра — более трех тысяч работодателей.
Служба занятости населения города Москвы — крупнейший государственный кадровый оператор, который помогает жителям столицы в поиске работы. В его структуру входят офисы трудоустройства, многие из них расположены в центрах госуслуг «Мои документы». Флагманские центры открыты по адресам: улица Куусинена, дом 2, корпус 1 и улица Шаболовка, дом 48. Специализированный центр занятости «Моя карьера» находится на улице Сергия Радонежского (дом 1, строение 1).
